دان فین یک کاتالیست برای برنامه HR بزرگ است. او یک وکیل، نویسنده، سخنران، مربی و محقق است. در مورد موفقیت مردم ، فرهنگ و فرآیند مشتاق است و معتقد است که گروه منابع انسانی کاتالیست ، عامل اصلی یک سازمان برای تغییر و موفقیت است. به عنوان یک وکیل استخدام، به شرکتهایی که در راه انجام کارهای بزرگ هستند کمک می کند تا از مشکلات مربوط به رعایت ظوابط و مسائل دیگر ، جلوگیری کند. او به عنوان یک مربی کمک می کند تا مدیران انسانی، رهبران بهتر، تصمیمات بهتر و نتایج بهتر تولید کنند. او به عنوان یک محقق، کمک می کند تا شرکت ها با انجام تحقیقات مستقل و کامل به حقیقت شرایط خود برسند. به عنوان یک نویسنده، او به عنوان نویسنده ، چندین کتاب برای رهبران و شرکتهایی که به دنبال ایجاد و پرورش محیطهای کاری قوی با workforces قوی هستند ، دارد. دون همچنین از سال 1997 سخنران برجسته بین المللی Vistage International بوده است، جایی که او به مدیران اجرایی و مدیران درباره فرصت هایی که در شیوه های عالی HR ارایه می شود صحبت می کند. سخنرانی های محبوب او عبارتند از نیروی الهام بخش، پول گرفتن از خط پایین و قربانیان، تبه کاران و قهرمانان: مدیریت احساسات در محل کار. او همچنین در موضوعات مربوط به انطباق در جلسات HR و رویدادهای صنعت صحبت می کند.